À propos de nous

JDJ Sp. z o.o.

Une entreprise qui a développé une marque solide au cours des dernières années dans les industries minières, différents secteurs industriels et de la construction. Nous fabriquons des pièces pour convoyeurs à bande, principalement des rouleaux, depuis 1990.

Nous fournissons nos services à: mines de minéraux, gravière, carrières, centres de recyclage, usines de tri de charbon, cimenteries, ainsi que des mines de charbon et de lignite en Pologne, dans les pays de l’UE et dans les pays africains.

L'OFFRE de JDJ COMPREND

Rouleaux lisses
Rouleaux anticolmatants
Rouleaux amortisseurs
Rouleaux guides
Rouleaux de contrainte
Tambour d'entraînement
Tambours de retour
Équipement de convoyeur à bande (chaînes, embrayages, freins, etc.)

La stratégie de développement de l’entreprise est orientée d’une part vers la satisfaction des besoins des clients et d’autre part vers le développement et l’amélioration continus des processus de production et de gestion.
La réalisation de la politique de qualité est possible grâce à:

  • forte implication de tous les employées dans la mise en œuvre des tâches qui leur sont confiées,
  • organisation des formations du personnel visant à améliorer ses qualifications, ses compétences et sa sensibilisation,
  • une sélection rigoureuse des fournisseurs en fonction de leur capacité à fournir un produit selon les normes de qualité requises et une coopération qui donne satisfaction aux deux parties.

Nous travaillons conformément aux exigences de PN-EN ISO 9001: 2008 depuis 2013.

Notre vision:

Garder une longueur d’avance et travailler sur les besoins croissants de nos clients et partenaires, en répondant aux besoins ci-dessus en améliorant notre équipe, nos processus et nos technologies appliquées.

Nos valeurs:

  • Intégrité – nous croyons; que les relations mutuelles entre nos clients, partenaires et employés doivent toujours être ouvertes, justes, respectueuses et honnêtes.
  • Service – nous offrons à nos clients une approche individuelle et de haute qualité.
  • Innovation – nous encourageons nos employés à penser en dehors du cadre contractuel.
  • Travail d’équipe – nous travaillons ensemble pour obtenir des résultats optimaux.
  • Force – les traditions familiales nous inspirent à construire une vision du développement de
    l’entreprise pour les générations futures.